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Non è dunque sufficiente un legame tra datore distaccante e soggetto distaccatario (come la mera appartenenza advertisement un gruppo) a legittimare automaticamente il distacco di un lavoratore dall’uno all’altro, ma occorre in ogni caso che sussistano i requisiti di legittimità sopra descritti (Cass.

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Se si viene accusati di aver violato la legge sugli stupefacenti è bene contattare immediatamente un legale esperto in materia che saprà come ottenere il massimo davanti al giudice.

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trattamenti retributivi minimi, compresi quelli maggiorati per lavoro straordinario, stabiliti dai contratti collettivi di lavoro stipulati nei diversi settori produttivi dalle organizzazioni sindacali comparativamente più rappresentative a livello nazionale;

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Recentemente la giurisprudenza ha ritenuto che la gestione accentrata della tesoreria rientri tra i rapporti infragruppo idonei a provocare l’azione di responsabilità nei confronti della capogruppo ai sensi dell’art. 2497 c.c., da parte della società lesa.

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